الريادة في تدريب وتطوير العاملين في المجالات الدعوية والخيرية .

1- إعداد الخطط التدريبية على أسس علمية . 2- إعداد برامج تدريبية وفق الاحتياجات المطلوبة . 3- تنمية المهارات والقدرات للعاملين . 4- توفير بيئة تدريبية متميزة ونشر ثقافة التطوير الذاتي . 5- تعزيز مفهوم الشراكة والتعاون مع المؤسسات التدريبية .